top of page
DSC00029.jpg

S čím vám pomůžeme

HR & Talent management

Pomáháme firmám přilákat, rozvíjet a udržet talenty – od onboardingových programů až po komunikaci s generací Z a budování silného employer brandu.

Agile & Inovace

Podporujeme týmy v rozvoji agility, testování nových přístupů a ověřování nápadů. Pomáháme měnit firemní kulturu směrem k větší motivaci a flexibilitě.

Obecná témata & Komunikace

Zaměřujeme se na efektivní komunikaci - mezi generacemi, se zákazníky i na sociálních sítích. Posilujeme firemní kulturu a vytváříme zdravé pracovní prostředí.

Kdo jsme?

DSC00037_edited.jpg
Inovace pro firmy pohledem GenZ

V GenZ Sprint Lab se zaměřujeme na testování a tvorbu nápadů, které vychází z vhledů generace Z.

Pomáháme firmám hledat efektivní řešení prostřednictvím agilních metod, jako jsou ScrumSprint nebo Design Thinking v krátkém čase a s jasným výsledkem.

Díky rozmanitosti našeho týmu dokážeme přinášet komplexnější řešení a výstupy, které propojují různé perspektivy.

Inovace pro firmy pohledem GenZ

Co nabízíme

Pojďme táhnout

za jeden provaz!

01

Definice zadání

Každý projekt začíná pochopením. Společně s vámi si ujasníme cíle, kontext i očekávání. Potřebujeme porozumět nejen tomu, co je třeba udělat, ale především proč. Na základě toho pak vytvoříme srozumitelné zadání a plán postupu, který nás provede celým procesem od prvního kroku až po finální výstup.

Všichni ví, kam míříme, a proč to má smysl.

02

Research týden

Než navrhneme jakékoliv řešení, musíme pochopit, jak to u vás opravdu funguje. Během Research týdne se ponoříme přímo do vaší firmy. Mluvíme s lidmi a sledujeme procesy, nasáváme atmosféru. Zajímá nás, co vás brzdí i co vás žene dopředu. Kromě vnitřního fungování zkoumáme i cílovou skupinu, konkurenci a aktuální trendy. Využíváme rozhovory, dotazníky, analýzy a terénní pozorování. Nehledáme jen data, ale hlavně smysl, souvislosti a příběhy.

Máme reálný obraz firmy i okolí. Vidíme, co se děje uvnitř i venku. 

03

Sprint týden

Když máme jasno v zadání a realitě firmy, přichází čas na intenzivní tvorbu. Během Sprint týdne navrhujeme konkrétní řešení, které reaguje na zjištěné problémy, potřeby i příležitosti. Kreslíme, testujeme, ladíme. Sprint týden končí funkčním návrhem, který je prověřený v praxi a připravený k rozvoji nebo implementaci. Máme za sebou konkrétní posun, který nevznikl jen pro prezentaci, ale pro skutečné řešení problému.

Máme ověřené řešení v ruce a víme, jak s ním dál pracovat.

04

Prezentace

Představíme návrh řešení a ukážeme, jak k němu došlo. Vysvětlíme, co jsme navrhli, proč právě takhle a co to znamená pro vás. Vedeme společný dialog, odpovídáme na otázky, doplňujeme kontext.

Rozumíme řešení a dává nám smysl.

05

Implementace

Pomáháme převést řešení do praxe.

Jsme u toho, když se nastavují nové procesy, mění návyky nebo rozbíhá komunikace. Snažíme se o to, aby se nic podstatného neztratilo a výstupy začaly fungovat tam, kde to vaši firmu skutečně posune.

Řešení se opravdu zavádí, nezůstává jen v šuplíku. 

Pojďme táhnout

za jeden provaz!

DSC00075.jpg

Naše vize

Věříme, že budoucnost není něco, co se stane, ale něco, co aktivně tvoříme.
Jsme speciálně sestavený tým mladých studentů, kteří propojují kreativitu, inovace a pohled generace Z.

Naše mise

V GenZ Sprint Lab stavíme mosty mezi nápady a realitou.
Pomáháme českým firmám nacházet nová a inovativní řešení, která odpovídají na výzvy současnosti i blízké budoucnosti.

Případové studie

Mezigenerační spolupráce

Tvorba mezigeneračního manuálu aneb jak (ne)pracovat s generacemi

DSC07662_edited.png

Napsali o nás...

Chcete být součástí změny?

Spojte se s námi

bottom of page